劳拉于2018年11月加入IDH。在担任高级品牌经理期间，她专注于支持快速消费品公司——品牌——将他们的生活收入和生活工资承诺和雄心转化为有意义的行动。与这些合作伙伴和她的同事一起，她致力于透明和有影响力的采购和品牌实践，以缩小生活收入和生活工资差距。在担任这一角色之前，Laura在IDH的Farmfit团队工作，她主要通过模拟服务提供模式干预对小农收入的影响来改变小农价值链。
在目前的职位上，她利用了十多年的可持续采购经验，最初是普华永道的顾问，最近是喜力的可持续采购经理。
劳拉于2018年11月加入IDH。在担任高级品牌经理期间，她专注于支持快速消费品公司——品牌——将他们的生活收入和生活工资承诺和雄心转化为有意义的行动。与这些合作伙伴和她的同事一起，她致力于透明和有影响力的采购和品牌实践，以缩小生活收入和生活工资差距。在担任这一角色之前，Laura在IDH的Farmfit团队工作，她主要通过模拟服务提供模式干预对小农收入的影响来改变小农价值链。
在目前的职位上，她利用了十多年的可持续采购经验，最初是普华永道的顾问，最近是喜力的可持续采购经理。
