拥抱透明度：荷兰零售商承诺生活工资香蕉

荷兰超市Albert Huijn，Boni，Boon，Coop，Deen，Hoogliet，Jan Linders，Jumbo，Plus，Poiesz，Sligro，Spar，Superunie，Vomar和荷兰食品零售协会（CBL）同意在他们的国际供应链中努力为香蕉工人生活工资。参与的零售商致力于增加工人生产的香蕉的可用性。

在第一阶段，私营部门缔约方（生产者，供应商和零售商）在现有工资和生活工资基准之间的差距开发了洞察（即，生活工资差距）。IDH的薪水矩阵工具用于实现这一目标。

在第一阶段，来自五个国家的117个农场提交了关于薪资矩阵的信息。这些农场总共产生了整个客户群的830.943公吨香蕉。总共有荷兰零售商在计划中购买了报告农场制作的所有香蕉的7,6％。这些农场占2019年参加零售商购买的42％的香蕉。

随着这一部分的香蕉供应链的生活工资差距确定，本集团将采取几步，包括薪水矩阵的推出，以涵盖荷兰市场上销售的100％的香蕉类，以及零售商和供应链之间的进一步合作合作伙伴识别根本原因和解决方案，以关闭生活工资差距。