通过上一份时事通讯，Beyond Chocolate呼吁候选人加入三个新的工作组，分别是生活收入工作组、终止森林砍伐工作组、青年工作组和体面工作工作组。
在每一个小组中都有一批专家开始了讨论，他们一直在努力就电话标准和可能的临时目标的描述提出建议。生活收入、制止森林砍伐和青年与体面工作工作组还讨论了问责制框架的初稿，并为第二版提供了宝贵的投入。他们的第一次调查结果和工作组的展望将于12月5日分享th在一次专门的小组讨论中与合作伙伴进行了交流。第一份书面报告将通过邮件与该组织共享，使该伙伴关系有机会在2020年1月之前提供反馈和意见。
与德国和瑞士的其他欧洲国家平台的密切合作正在稳步形成，并将在生活收入和停止砍伐森林的问题上形成一致。我们的监测和评价工作已经在进行中。欧盟其他平台也为问责制框架提供了宝贵的投入。
最后，关于巧克力之外的合作在全球层面的可见性和影响的一些新闻。在阿比让9月份的ICCO会议上，Beyond Chocolate的高级项目经理埃尔斯·海尔特曼(Els Haelterman)被选为ICCO咨询委员会的成员。项目管理团队将与Beyond Chocolate的指导委员会密切合作，为即将召开的会议做准备。谘询委员会于2003年成立，目的是鼓励私营机构的专家积极参与谘询委员会的工作，并促进公营及私营机构的专家持续对话。可以找到更多关于ICCO及其机构的信息在这里。